Atendimento Online

Fator Humano T&D Online

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Atendimento Online

Agora a Fator Humano T&D também é online e oferece os seus serviços facilitando o universo corporativo e a vida das pessoas que desejam ser atendidas onde quer que estejam.

A Fator Humano T&D online atenderá a distância com a mesma qualidade dos serviços que são realizados na forma presencial. Através de fornecedores com reconhecimento técnico-científico e com aprovação do Conselho Federal de Psicologia. As plataformas online possibilitam o atendimento através de entrevistas de identificadores de risco na atividade ocupacional, atendimento e acompanhamento psicológico individual e corporativo, testes psicológicos e outro serviços.

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    Acompanhe as especificações:

    Avaliação do Risco Psicossocial

    Em 2006 A Avaliação Psicossocial foi reconhecida pelo Ministério do Trabalho – MT a partir da norma regulamentadora do trabalho em espaço confinado –NR33, se estendendo posteriormente para a NR20 – inflamáveis e combustíveis e a NR35 – trabalho em altura.

    É entendido que toda empresa que coloca o trabalhador em uma atividade laboral de risco deve submetê-lo a Avaliação Psicossocial com objetivo de prevenir acidentes.

    Esse mapeamento investiga as condições do sujeito no seu contexto atual, suas competências emocionais, sua saúde mental e a vulnerabilidade ao estresse relacionados à função que irá exercer.

    A Gestão de Riscos aliada a Avaliação do Risco Psicossocial é essencial no processo de prevenção à saúde e a segurança no trabalho. Essa também é uma forma de contribuir para melhores resultados e desenvolvimento das empresas.

    Em observância a NR7 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, PCMSO – A Fator Humano T&D estende o serviço de Avaliação de Psicossocial a todas as atividades de riscos, como operação em equipamentos aquaviários, portuários, agrícolas e outros.

    Plantão Psicológico para Empresas

    Esse é um processo onde o psicólogo, através do sistema online, fornece atendimento, acompanhamento e até mesmo encaminhamento aos trabalhadores de uma determinada organização. Esse meio é essencial para a prevenção e o acompanhamento da saúde mental do colaborador e como efeito, preserva o desenvolvimento de suas atividades e o crescimento corporativo.

    Esse processo é vinculado a empresa, e mesmo que preservando a identidade do trabalhador atendido, pode servir como referência para melhorias do processo organizacional.

    Atendimento Psicológico Aberto ao Público

    Essa é uma atividade voltada para as todas as pessoas que tem o interesse em fazer psicoterapia na forma online. Esse método de atendimento facilita o acesso do cliente por poder fazer a sessão de qualquer lugar, desde que seja um local que lhe garanta a privacidade reservada.

    A consulta é voltada para adultos e idosos, realizada na abordagem humanista.

    A psicoterapia contribui para o desenvolvimento humano, para tratar questões emocionais, conflitos emocionais, depressão, ansiedade e outros fatores considerados relevantes ao cliente.

    Treinamentos e Palestras

    Os Treinamentos pela Fator Humano T&D são personalizados de acordo com a necessidade que o cliente apresenta. São voltados ao desenvolvimento das competências necessárias, com a preocupação de vincular a teoria com a prática do dia a dia das organizações.

    São apresentados estudos de casos, dinâmicas e atividades que facilitem o aprendizado. Esse serviço também pode estar relacionado a uma análise do perfil do trabalhador, identificação das aptidões a serem melhoradas e a atividade em si.

    Os principais Treinamentos da Fator Humano T&D são: Identificação e Desenvolvimento de Lideranças, Planejamento Estratégico, Recrutamento e Seleção, Gestão de Riscos Psicossociais para a Liderança, Gestão por Competências e outros relacionados a área.

    Benefícios que a Fator Humano T&D Online traz:

    Logística e fácil acesso – pode ser aplicado de qualquer local sem a preocupação com deslocamentos;

    Realização das avaliações na metade do tempo convencional;

    Redução nos custos;

    Redução de Riscos e desenvolvimento dos colaboradores;

    Preservação da Saúde Mental dos colaboradores;

    Desenvolvimento organizacional e Gestão de Riscos.

    Gostaria de mais informações ou quanto custa uma consultoria de rh? Caso tenha interesse, por favor, entre em contato

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